建設業の失敗談から学ぶ教訓
2025/07/14
ブログ
仕事の質を高める働きやすい環境
週休二日制を軸に、オンとオフのバランスを整えられるよう配慮しています。特に、一つの現場が完了したタイミングでは、1週間前後のリフレッシュ休暇を取得できる制度も整備しており、次の案件に向けて心身ともにリセットできます。プライベートの予定も立てやすい職場を千代田区でご用意して、求人を行っています。
施工管理というと長時間労働の印象を持たれがちですが、日々のスケジュールや休憩時間の確保には努めております。現場での働きやすさを高めることは、結果として仕事の質を高めることにもつながっていると考えています。責任の大きさに見合った評価制度も整備しており、成果に応じて賞与などの形で還元する点も、長く働いている理由の一つです。週休二日制で心地よく働ける勤務体制と成長しやすい職場を千代田区で整えて、お待ちしています。
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